189再发12000个！维州青睐带配偶申请人？！移民峰会重点

今天一早，全澳移民峰会如期举行。 移民局以及各州政府负责人陆续出席，就移民动向和各州州担政策以及技术移民申请人关注的一系列问题进行了详细解读，一起来看下~

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移民局

本次出席峰会的是移民局的Assistant Secretary：

她的发言中提到了如下重点内容：

• 之前的Skills Summit（9月份技术峰会）把配额从16万涨到 了19.5万，这意味着更多人会获得PR，而不是成为长期临时签证持有人！
• 同时，移民局在Skill Summit（9月份技术峰会）也宣布了会对移民系统和政策做出改革，随后会宣布改革的具体流程和内容以及时间框架。
• 为了解决澳洲的劳动技能短缺，宣布了485签证有效期对于部分专业的留学生将会延长，详情会由相关部门和团体制定以后告知移民局。
• 对于雇主担保工签持有人移民局会提供更多的PR移民途径。
• 会重新审视目前的TSMIT。（TSMIT是指最低工资，适用于雇主担保类482,186签证，也适用于州担491签证等。）
• 移民局需要把手头积压的签证数量降低到疫情前的水平（包括学签，TSS雇主担保工签482类别等签证），收到了一次性的政府补贴3600万澳币，雇佣额外的500个签证官处理签证。 从今年5月至今已增加了220个签证官，是从移民局内部各个部门寻找可以和适合审理签证的同事。
• 今年6-9月共批签2,315,000个， 1,150,000个visitor（访客签证）, 34,000个temproray skilled（技术类临签）, 290,00个family visa（家庭签证）。
• 8月份分给各州政府临时配额数量是根据州政府的要求来的。
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• 2塔州

• 塔州部分一开始，塔州负责人对塔州移民概况进行了介绍： 2016年，塔州的海外人口为12%，到2021年上涨到15.3%。截止2021年3月31日，有超过2500名移民想要定居塔州。 与之前相比，塔州在健康、教育、培训、基础设施、环境、旅游业等领域出现越来越多就业机会。

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•  随后对移民规划的重要信息进行介绍，其中的重点是：

• 塔州政府有专门的软件审核文件是否作假，比如是否被人为修改或者P过。
• 如果有任何作假行为不但州担会被拒，也会被州政府报告移民局，影响后面所有的签证申请。
• 此外，塔州政府也会实地抽查。

• 190部分，重点提到了TSG（塔州毕业生）分支的Job Offer attribute（工作机会优先）, 目前正在塔州读书的学生，快要毕业之前获得了大公司比如四大的Job Offer（即使是有条件的工作录取通知书）。为了使这些人不会因为没有毕业无法开始工作而受影响，所以才设置了Job Offer这条途径。

  这在我们周三的文章中也曾经提到过，job offer仅适用于未毕业且在毕业前拿到塔州运营超过5年的中型或大型塔州企业job offer的学生。如果你已经毕业了才找到相关工作，只拿job offer已经不行了，需要满足3个月的工作要求，才可以选择绿色优先级中的提名职业相关工作3个月选项，而不是绿色优先级中的job offer选项。

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•  最后塔州政府也针对一些问题进行了答疑，例如： 1. 塔州州担何时对所有申请人开放？ 10月底之前会完成系统更新，让所有申请人都可以递交塔州的州担ROI。 2. 如果申请人同时拥有3个桔色优先级和1个绿色优先级，那他属于哪一类？ 如果同时拥有绿色和桔色优先级，哪怕你只有1个绿色优先级，因为绿色是比桔色更高级别，所以等于拥有绿色优先级。

•  Food & Agribusiness 、 Enabling + Innovative Tech、New Energy + Hdrogen 这3个可能是未来新移民要重点关注的昆州优先产业。

•  之后，介绍了昆州技术提名的一些好处，比如不受制于某一个雇主，一些职业走州担与雇主担保相比需要更少的工作经验。州提名者可获得额外加分，190有5分。491有15分。

  对于190和491的需满足移民局的一般要求也进行了回顾：最低分65分，有效职业评估，45岁以下，获得州政府提名、Competent English等……

•  190部分，详细介绍了境内和境外申请人的要求：

  境内：

  • 相关提名职业
  • 最低分80
  • Superior English
  • 递交申请前6个月，在昆州工作，每周至少35小时
  • 有12个月的Job Offer（EOI递交后，每周最少35小时）
  • 商业：EOI最低75分， C ompetent English

  境外：

  • 职业列表（QSOL）可提供102个职业
  • 至少需要达到80分
  • 3年相关工作经验
  • 必须有 Superior English或 C ompetent English水平
  • 健康、 工程、 高级贸易 、IT 、旅游和酒店行业 的 QSOL职业优先境内：
    • 相关提名职业
    • 最低分65
    • 必须有proficient English 或Superior English（ 商业类可接受 C ompetent English ）
    • 递交申请前3个月，在昆州工作和生活，每周至少35小时
    • 有12个月的Job Offer（EOI递交后，每周最少35小时）

    境外：

    • 境外职业列表（QSOL）可提供114个职业
    • 3年相关工作经验
    • 必须有Superior English或Competent English水平

    发言人还提到： 对于已经在昆州的申请人所有移民法条允许的几百个职业都可以申请，最低分数 65分 即可。

  •  PhD毕业生途径的要求没有发生变化，要求申请人过去2年毕业，100%课程都在昆州学习的。

  •  小生意分支去年大概250个申请递交，优势在于申请人不需要相关生意背景。比如说会计申请人也可以开餐馆走昆州SBO。 最后注意:申请人在申请拥有和经营企业3年的时候要签署一份声明。

  •  4ACT

    配额介绍 首先先介绍了本财年ACT移民项目，分为190/491以及投资移民（BIIP）188/888等签证类别。 本财年ACT拿到的配额是800个190,1920个491以及10个BIIP。

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  • 申请资格

    回顾了技术移民190/491两类签证的申请资格， 申请人必须满足:

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  • 以下提名情况之一：提名职业在ACT关键技能列表中；持有由ACT雇主担保的457/482签证；在ACT拥有符合条件的企业。
  • 就业要求(可能因签证类别和居留身份而异)
  • 英语要求
  • 对堪培拉的承诺的要求
  • 针对海外申请人的就业能力和安置资金要求
  • 对于堪培拉居民的居留要求
  • 配偶/伴侣有相关要求

  ACT的博士毕业生可以通过简化途径申请州担。

  如果申请人符合资格标准，他们可以提交matrix分数。 确保能够证明其符合资格标准，并在提交matrix时证明。

   

  邀请环节

  州有如下声明：

   

  matrix按职业和居住地点排名，分数从高到低的顺序发邀请。目前，491的邀请分数线是 65分 ，190的邀请分数线是 85分 。邀请什么职业邀请多少都取决于州政府的需求和配额。

  SBO申请人和457/482申请人将被单独邀请。

  ACT将会申请增加配 额 ，届时可能会影响邀请申请人的分数。每一轮邀请结束后，都会在官网公布邀请数量。

  更新部分

  ACT保持每人一次提名的政策，一旦被邀请，请注意EOI的信息与matrix的信息准确对应。

  有大量的 会计、工程、IT 类职业申请matrix，预期这些职业的 邀请分数将保持在较高水平 。 健康行业 仍是优先行业。

  目前大约有200个ACT提名申请在排队中，处理时长长达3周。

  截至 2022年10月6日 ， 190提名了200人，491提名了400人。

  ACT的matrix计划将在今年升级。

  本财年的具体政策将根据拿到的配额进行相应调整。

  其它相关

  为增加海外居民的提名数量，海外申请人的最低分数将低于ACT居民。 申请人应符合ACT提名标准和承诺，关于职业评估与语言成绩应保持有效并及时更新，以便办理签证。 确保文件名称清晰，以便州政府官员识别。 不要附超过数量的文件。 提交matrix之前，仔细阅读指导方针和关键文件清单，确保提交申请前已成功证实所有声明。 常见的拒签原因包括：

  • 目前的工作证明，申请人必须证明目前有工作。
  • 申请人在ACT居住的全部时间证明。
  • 不提供技术评估，或技能评估不涵盖所述工作经验的整个期间。
  • 丢失文件。