美国留学之计算机专业未来发展如何？

处于大热门的CS专业，无数学生无不向往能去美国进入优秀院校学习，并且此专业在美国找工作相对其他专业来说要容易一些，加上毕业后薪资也是非常可观，今天就来和大家分享一下CS毕业后的职业发展问题。

下面将列举CS专业学生毕业后的几个主流发展方向，此次数据援引美国劳工统计局（BLS）的数据：

Software Developer（软件开发人员）

岗位解读：这类人能做的可多了，如APP开发，安卓开发，游戏开发，数据库开发等。

岗位需求：BLS预计到2022年该岗位将新增140,000人。

高薪酬地区：总的来说这个岗位在美国哪里薪资都没的说，如果硬要说比较高的有哪些城市，那答案是Sioux City(LA), Haverhill(MA), Newark(NJ)。

Computer Systems Analyst（系统分析师）

岗位解读：该岗位人员必须懂得软件，硬件，网络，以及如何让它们之间完成协作，并且要为公司就操作系统选择方面做出建议。

岗位需求：BLS预测到2022年本岗位人数将增加24.5%，可以看出美国对STEM专业的需求还是很大的。

高薪酬地区：此岗位薪资较高的几大城市有Brigeport(CT), North Port(FL), State College(PA)。

Web Developer（网页开发）

岗位解读：通过使用更合理的颜色、字体、图片、样式进行页面设计美化，在功能限定的情况下，尽可能给予用户完美的视觉体验。高级的网页设计甚至会考虑到通过声光、交互等来实现更好的试听感受。

岗位需求：BLS预测，到2022年该岗位人员会增加20%。

Information Security Analyst（信息安全分析员）

岗位解读：负责内网信息安全入侵检测、入侵防御，对内部应用系统、数据库、中间件系统的安全防范等工作。

岗位需求：当今信息安全问题日益凸显，该岗位需求也是水涨船高，BLS预测到2022年本岗位人员要增加36.5%，需求量可见一斑。

高薪酬地区：New York City, San Francisco, Bethesa(MD).这几个地方薪资普遍较高。本岗薪资增幅明显，需求量又大，是大家明智之选。

如何进入名企？

对于CS专业或者其他任何与计算机相关专业的学生来说，进入谷歌、Facebook等顶级科技公司可谓是终极梦想，每年全世界有成千上万人挤破头想加入他们。

那么作为新晋毕业生，如何才能让自己从茫茫竞争对手中脱颖而出?科技公司在招聘时最注重哪些方面?

Business Insier通过对超过250位科技大公司的招聘官的调查，总结出他们在招聘的时候最注重的地方，一起来看看吧：

首先，调查显示，GPA在应聘时并没有你想的那么重要。86%的招聘官表示他们更看重应聘者的工作经验和实习经历。所以大学的时候在保证成绩的同时，不妨把更多的精力放在实习上吧。

除此之外，招聘官第二看重的是你是否有推荐人。50%的招聘官表示一份有力的推荐信也能起到决定性的作用。这也是为什么美国大学都很重视校友网络的原因吧。

当然，成绩也不是完全不重要，24%的招聘官表示也会考虑成绩。

另外，还有18%的招聘官在招聘时会考虑毕业院校。

10%的招聘官说课外活动也是考察候选人的重要参考指标。

总结下来，想要进入谷歌、Facebook等科技公司，实习、networking是最重要的。

那么除了这些加分项之外，CS专业最基本的入职要求有哪些呢？

1.学术要求

GPA 3.5以上

电子工程相关专业，熟练掌握电子工程领域常用的开发环境与软件

熟练掌握数据库、软件工程、计算机体系结构、 编译原理

掌握信号系统，数字处理，通信原理

对数学和英语要求高

2.技能要求

熟悉EDA,能熟练应用HDL语言

熟悉各种算法,如FIR、FFT等

熟悉如Java, Protel, OOP, Javascript, Python, Noejs,PHP, Ruby on rails,C/C++, OS(Linux)等计算机语言

熟悉SQLServer、Oracle,MySQL、Access等数据库原理