带薪实习Co-op是什么？

所谓 co-op﹙cooperative eucation﹚ ，是一种把大学的课堂学习和实际的工作经验结合在一起的高等教育模式，一般被称为“合作教育项目”或“带薪实习”项目。由大学、学生和工作单位三方参与，在培养学生的专业知识和学业能力同时使学生有机会在职场工作，教学与实践紧密结合，学以致用，增加就业的机会。 

co-op 的培养模式起源于 20 世纪初的美国。在随后的一个世纪中，不断有美国、加拿大、英国、澳大利亚、荷兰、香港等地的大学设立 co-op 项目，并成立“世界 co-op 协会”（ wace ），截止到 2005 年该协会已拥有一千多成员。在加拿大各大学， co-op 项目已经十分普及，根据加拿大 co-op 协会统计， 2007 年全加有 8 万名大学生参加 co-op 项目。其中最具特色的要数滑铁卢大学。该校是全球最知名规模最大的以 co-op 为特色的大学，拥有超过 16000 名 co-op 项目学生，合作企业和单位达 28000 多家，学生 co-op 就业率高达 94% 。 

co-op 项目是怎样进行的呢？有的学校让学生利用 5 月到 8 月暑假的时间进行带薪实习，这样学生就可以在四年内按时毕业。加拿大滑铁卢大学有所不同，完成学业基本上需要五年时间。在校上课和带薪实习交替进行。学生一个学期上课，下一个学期实习，如此交替，到毕业时，有的专业学生可以累积两年的工作经验。在北美找工作时，工作经验是非常被看重的，经过 co-op 的学生就业率要高很多。而且，很多优秀的学生在实习单位表现出色，在毕业前就被提前预定，进入大公司工作。这是 co-op 项目最大的优势之一。  

留学生进入大学后，学校会培训学生如何找实习工作，如简历、求职信的写法，面试的准备等。学校有自己的 co-op 网站，所有跟学校有联系的公司的职位都在网站上，学生根据自己的喜好挑选工作，发出个人的简历、求职信和成绩单等，公司如果感兴趣，就会要求面试，一般是先电话面试，接下来是本人到场面试。如果双方都觉得合适，就会签订合同，在规定时间到单位实习。实习的工作必须跟专业相关，而且必须带薪，否则不能算学分。实习期间要给学校交实习报告，还要单位的评价回馈。几轮 co-op 下来，学生都成了找工作的专家，跟普通的大学生相比，优势自然突出。 

学生 co-op 的工作，不同专业、不同年级的学生收入有所不同，年级越高、经验越丰富，薪水就越高。在锻炼自己的同时，又有不小的经济回报，对学生的学习兴趣和自信心都是很大的促进。 

大学的 co-op 项目，学生、学校和实习单位都是赢家。对学生的好处非常明显，学生是学校的中心，学生好了，学校的声誉自然也好。对实习单位的好处是使他们更容易招到优秀的员工。微软每年在滑铁卢大学招收的带薪实习生是在全北美学校中最多的，可见滑铁卢大学 co-op 的影响力。其他大学也都有开设co-op带薪实习，这是加拿大大学的一大特色！

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