加拿大的福利政策

1.社会福利金 social welfare
能保持一个基本的生活标准，即有吃、有bai住、有穿。社会福利金一般被称为长期失业救济，主要是为那些需要得到帮助，但又不符合其他福利申请条件的人士而提供的，金额足以让其支付吃饭、住房、使用燃料﹙汽油和煤气﹚、购买衣物和看病买药。

 除了提供社会福利金之外，加拿大政府同时会提供再就业培训计划，帮助这些人士获得新的工作技能。  

基本上，如果一位人士没有收入，而且银行存款在1000加币以下，都能申请领导这笔社会福利金。单身人士可获每月500至700加币，三口之家大约可获得1100至1300加币左右。

 

2.失业金 employment insurance
失业保险﹙ employment insurance, 俗称 ei ﹚是加拿大政府对加拿大公民或永居居民在失业后提供的暂时经济资助，以帮助他们在非受雇期内尽快找到工作或得到工作培训。  如果加拿大居民（枫叶卡或公民）在一年中连续工作了半年，因为失业、患病、生孩子或领养孩子而不能继续工作，通过全国性的就业保险计划便能获得此项临时收入。

 万一失业了，即可领到这笔钱，金额是按照过去收入的55%来计算的，一般最多不超过501加元一周。  加拿大失业保险一般分为五大类：  

普通失业保险：针对不是由于自己的过错而导致的失业人士。如工作岗位短缺、季节性工作、公司大量裁员所导致的失业。

怀孕、父母保险：是针对孕妇、刚成为父母或领养了小孩的人士而设置的。

陪护保险：是针对那些要暂时离开工作岗位而去照顾生病了的家人的人士。

渔工保险：从事渔业的自雇人士有机会申请渔工保险。

其他特殊保险：如果是教师，或是在加拿大境外工作、自雇、自营等人士，可在有部分条件限制的情况下申请此种保险。

 
3.医疗保健福利 healthcare plan
政府每年拨款约48亿加元于医疗保健福利上，所有加拿大人共享这笔资金。各省都提供价廉且优质的保健计划。除牙科和眼科外，病人无需支付诊金、化验费、住院和手术等费用，只须支付处方类药费。  
生孩子也是免费的，一分钱都不花。

4.带薪休假 vocation opportunity
加拿大政府规定，全职雇员在工作一年后，每年可获十个工作日的带薪假期。若连续工作五年后，可获每年十五个工作日的带薪假期。

5.养老金 oas
在加拿大住满十年，并且年满65岁的加拿大公民及居民可享受一定额度的养老金，不论其资产或收入。这个计划跟工作无关，平时无须供款。不过由于领取资格视乎居住年数的多少，因此新移民并不能享有全数退休金。每个人所能享受的额度取决于年满18岁以后在加拿大居住的年数。只要18岁后在加拿大居住满40年以上，就可得到全额养老金。新移民如果居住少于40年，则按照已住年数来计算，每住满一年，可领取全部金额的1/40。而2013年的全额养老金数为每月546加币（约每月2900人民币）。

6.退休金计划 pension plan 除魁北克省以外，加拿大各省都实施加拿大退休计划。加拿大居民在每月的收入中扣除一定数额的退休金供款，在退休后或身体长期有障碍的时候，就可以通过这项计划得到补助。
 
7.牛奶金 chil tax benefit
为帮助家庭抚养孩子，加拿大政府设立了牛奶金。每个小孩从一出生，一直到18岁，都可以每月领取这笔补助。而牛奶金的金额是根据父母去年的收入而定的，少则每月几十加元，多则几百加元。  

8.托儿补助金 chil care subsiy 在加拿大，6 岁以下的小孩要享受学前教育是自费的，而且费用比较高。因此加拿大政府专门拨款成立了托儿补助金，并根据申请人的具体情况进行补贴，有时补贴一半，有时全额补助。 

9.政府房 government housing
为了保证居者有其屋，确保低收入人士也能住房，加拿大政府每年都拨款建造大批的政府房，由政府委托的专门公司管理，以极低的价格出租，类似香港的公屋。
原则上，任何人都可以申请，但它的特殊收费方式会把富有的人自动排除在外。基本收费原则是按收入的百分比交租，通常是月收入的25%至30%。所以，收入高的人自然不会申请了。

10.收入保障津贴 gis 
如果收入很少，或没有收入，可以申请每月的收入保障津贴。收入越少，得到的收入保障津贴越多。如果己婚，那么配偶的收入也会影响您得到的津贴数目。收入保障津贴需每年度重新申请。

 
11.配偶津贴 spa
有些家庭只靠一份高龄保障退休金为生，于是政府便用额外津贴来减低他们的生活负担。只要配偶的年龄在60-65岁之间，且是加拿大公民或合法居民，并且在年满18岁后至少在加拿大住满10年，就可以申请了。

12.怀孕及育儿津贴
怀孕津贴只发给亲生母亲，最长15个星期，于孩子出生前后的一段时间内。
育儿津贴是给予孩子的亲生或领养父母的，最长10个星期。亲生母亲可同时申请怀孕及育儿津贴。若儿童有健康问题，需要特别照顾，育儿津贴可增加至15个星期。

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