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什么是“管理发展计划”？
管理发展计划﹙the management evelopment programme ,mp﹚是思克莱德大学商学院本科学生的必修核心内容。项目为期三年，致力于为学生提供一个培养商业思维和提高就职能力的学习环境。教学内容基于社会建构和体验式学习原则，采用混合教学模式，让学生能够通过行业参与接触到商业现实实践，通过行业对话积累行业理论知识，了解商业洞见。
什么是“管理发展计划”的重要性？
课程内容由大学与雇主共同讨论设计，重点关注对学生个人和职业发展至关重要的技能，为学生将来在公共部门、私营企业和志愿部门工作做好准备。
组织部门越来越需求能够灵活处理工作任务的员工，希望员工能够适应多变环境的工作变化，在跨团队中有效合作，同时掌握优秀演讲陈述技能和具有良好的人际交往能力。在mp项目正是着眼当前的行业发展，以学业知识和行业实践相结合的模式，培养具有以上特质的学生，提高学生的就业能力，为学生职业生涯发展奠定基础。
什么是“管理发展计划”的特点？
1﹚ 校企合作,任务驱动；
2﹚ 知识整合，持续更新；
3﹚ 承担社会责任，多向途径支持。
后续就业指导服务：
就业能力教育的全面教学模式更体现在于独立于课程教育之外的就业指导服务中。思克莱德大学职业服务中心﹙careers service﹚作为学生体验和学生服务的一部分，为大家提供友好且公正的就业方面的全免费服务，不仅提供了针对每个学院的资深咨询顾问和线上全套求职工具，更将职业服务的年限延长至学生毕业五年内。
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徐陌遥
