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it、工程师、建筑在新西兰一直是热门行业，在移民局提供的长期短缺技术人员名单上也有很多相关的职位。
这些行业行业容易就业的原因是什么呢？
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首先，雇主倾向于聘用经验丰富的人，通过技术移民的申请人在能力上绝对具备优势，拥有非常强的专业技能是雇主非常需要的。
其次，相对本地人来说，中国的从业者有不但能力强、素质高，而且工作认真负责，有责任心，在当地雇主中有很好的口碑。
最后，技术移民已经得到移民局的认可，能获得 job search visa 签证的都得到了移民局的认可，雇主在雇佣时更加放心。
“ 有些申请人非常担心就业，其实大可不必，我们可以就以下两点来分析一下：
政策
新西兰政府绝对鼓励技术移民就业，移民局在审核时也会考虑就业的可行性，不会把一个很难留下来的人批复过去，折腾几个月找不到工作再回来，同时移民局从自身人力物力花费来考虑也会严谨对待每一个批复。
现状
长期短缺行业这个政策实施很久了，如果这种方式移民的人实际就业很有问题就不会一直延续至今，长期短缺列表会根据现有情况进行删减，删减时并不是说已经满了或者富裕了才删，而是说即将饱和就会删减，所以长期短缺里都是一直急需大量人才的职位。官网上还有一个叫临时短缺职业列表，这个就是短期了，如果是这个职位申请，待移民局批复后再找工作就会很有风险，没准一两个月之后职位就饱和了，而且这个临时短缺职业列表也没有额外加分，所以可以看出长期短缺职位是在需求量上非常多的。
移民局是为了让审批通过的申请人过去就业，以解决新西兰就业市场短缺的问题，同时申请人也要根据自己实际情况和目的来择业，等拿到居留签证，离绿卡也就不远了！
申请条件：
1. 年龄 30-39 岁；
2. 相关工作经历 6 年以上； **
3. ** 主副申请人学历（至少一人硕士）：本科及以上相关学历； **
4. ** 语言要求：雅思平均 6.5 分； **
5. ** 体检及无犯罪符合要求； **
6. ** 综合打分 160 分；
注意：如果您工作 10 年及以上且学历硕士及以上，可相应放宽年龄要求！
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石会文
