你知道在美国怎么找工作吗？

1 请求教授推荐工作

当你没有任何经验，简历并不丰富的时候，教授推荐是最好的渠道。但也不是说你让他推荐他就会给你推荐的。

因此，你需要做到以下几点：

1. 在课堂上给教授留下深刻的印象。所以你需要，好好预习功课，认真完成作业，课堂上和下课后多跟教授互动。

1. 课下与教授们多交流。多去 Office Hour 不但会让教授觉得你很勤奋，也能让他真正了解你这个人。以后做推荐的时候就会更加有说服力。

2 到学校 Career Center 寻求帮助

Career Center 分为学校的和学院的两种。 学校的大 Center 往往会发布实习和工作的新闻，而且都会帮学生改简历，修改 Cover letter 。除此之外， Career Center 还会不定期举办一些面试技巧学习会和职业规划的相关讲座。值得注意的是，有时候主讲人本身就是某些大公司的人力资源主管，给这些人留下印象也会对你找工作或者实习有帮助。有的对职业比较重视的学校，还会不定期举行不同行业的 Internship Panel ，直接会有公司的负责人过来招 Intern 。

有些学校的各个学院也都有自己的 Career center 。 学院的小 Center 发的职业信息都是跟本学院的专业有关的，都是为大家过滤过的。而且学校收到的职业信息都是招人的公司就想要这个学校的学生，中奖率挺高的！

3找师兄师姐介绍

美国找工作，最主要就是靠校友了。 小编目前也听了很多美国留学生分享会，他们几乎所有人都会找前辈们帮忙找实习，至少关于实习和公司的一些信息会找他们了解。因此，跟师兄师姐维护好关系非常重要，他们其实是最好用的啦！很多师兄师姐已然在公司里工作了，如果你感兴趣，通过他们递简历，可谓是“近水楼台先得月”。而且，请师兄师姐帮忙可比请教授推荐容易多啦，大部分就是混熟了就好。这么好用的办法，一定不要放过啊！

4多浏览公司网站 & 各种行业分类网站

大公司都有自己的 Internship Program 。 有的是只有暑假有的，有的则是滚动招人的。反正大家去自己想去的公司 Career 这栏下面找就可以找到了，方便快捷。但是如果这个大公司也通过学校的 Career Center 招人了，最好是用学校的系统来申请，这样就不会容易被 Filter 掉。

5 完善 LinkeIn 资料

很多大公司的 HR 会每天花一些时间看 Linkein 。 因此，填好 LinkeIN 的资料非常关键：让你的 profile 看起来独特。让雇主一眼就可以看出你为什么特别，和你想寻求的职业目标。大家一定要保持自己的 LinkeIn 在最新的状态，也要细心不要有什么打错字的现象出现。

6 关注 CSSA 或 CSA

CSSA 和 CSA 都是本着为中国学生服务的原则的。 除了会开办活动促进大家的友谊，也会不时发送跟职业相关的信息。有的 CSSA 办的比较成熟的学校还会特别分出“职业规划”部门，不定期请职场专家来做讲座。所以，要记得成为他们中的一员哦！

7 多关注一些行业博客

关注你有兴趣的行业的人士开的博客，这样不仅能让你学到最新的行业知识，还能让你知道这些人目前都在进行怎样的 project 。 如果你发现自己对这些 project 很感兴趣，那你不妨也是从 Volunteer 开始做起，然后慢慢加入 Inter 的行列。