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1. DSO批准
留学生开启实习打工生涯的大前提是首先要咨询相关校方负责人(DSO)。必须经过DSO的批准的工作才可以避免被遣返的风险。而持F1签证的宝宝们被批准的工作类型可以简单分为校内，校外以及实习。拿到F1签证的第一年，学生是不能在校外工作的。因此学生会在校内选择与课程相关的或者直接服务于学生的工作，比如图书管理员，餐厅员工和笔记员等。如果工作的雇主是与学校有合同关系，仍属于校内工作，但是地点不限于校内。在第二年学生即可选择校外的工作，但是每周不可超过20小时，假期可以全职。
2. CPT
课程实习(CPT)对于留学生来说是常见的一个选择。只有工作是属于课程的一部分时学生才能够选择CPT。类似于加拿大的co-op政策，实习要求是课程必修的一部分。符合条件的CPT包括了半工半读，实习，教育合作，与学校合作的企业公司提供的实习机会，只要符合上诉情况，学生可以进行CPT，并且可以全职工作，因此在校期间，学生可以向DSO了解好自己学校的CPT政策。但是要记住，如果CPT全职工作时间超过了12个月，那么毕业后将无法获得OPT。
3. OPT
OPT有一个必要条件：工作和专业直接相关。符合要求的学生都能获得12个月的OPT，而属于STEM项目的学生可以延长24个月。其中持有F1签证但是是语言项目的学生不能申请OPT。对于准备申请OPT的学生，也要注意把握好时间节点。
· 毕业前：不可早于该学年的90天申请，必须在一个学年结束后才能工作。
· 毕业后：不早于毕业前90天申请，不晚于毕业后60天。
要注意的是，如果在校期间已经使用过OPT时间是会从毕业后的OPT总时长里面扣除的，因为总共的时长不能超过12个月。对于STEM项目延期的OPT，有些学生的OPT已经到期然而延期申请还在受理中，这个情况下在EAD过期之后依然可以继续工作，但是不能超过180天。
近几年来，各个国家的留学政策都在变动，因此这里只是提供了对于美国留学期间工作的政策的很基本的解读。在美国的同学们一定对每年的政策改变敏感，多去学校官网和政府网站查询原文条例，咨询权威人士，避免疏忽大意导致签证被取消。祝各位同学找到心仪的实习和工作!
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