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雇主认为大学毕业生求职时最应具备的能力是：
1.书面及口头沟通技能
2.适应能力
3.同时处理多个紧急任务能力
4.决策能力
5.解决问题的能力
雇主在招聘大学毕业生时最看重哪些方面
1.实习23%
2.大学时的工作经验21%
3.毕业科系13%
4.义工服务12%
5.课余社团活动10%
6.选修课程的相关性8%
7.GPA成绩8%
8.以及大学声誉5%
以上的各项可以归纳为四大类
工作经验和经历所占的比重-------66%
毕业科系与选修课程的相关性--------21%
成绩--------8%
学校排名-------5%
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荣蓉
