美国金融专业 就业方向解读：要求高，但就业也好！

“金融”一直是近几年来留学的最热门专业之一，很多本科学习理工科、商科的同学都想申请这个专业，毕业后从事金融类相关领域的工作。

原因如下：

1.近几年来金融业的蓬勃发展，私募基金、量化投资逐渐受到关注，不少华尔街资深人士也纷纷回国创业，这为金融工程专业的留学生们提供了丰富的就业机会。

2.中国学生在数学、计算机编程上的优势以及对金融的兴趣使得在这个领域有天然的竞争力。

3.金融大部分属于STEM专业，因此申请OPT、H1B工作签证等机会比传统商科类专业容易。

今天申博士就给大家详细解读一下美国Finace专业

金融专业中美区别

国内：

也可以这样说，国内的金融专业更多的是宏观意义上的金融，在学科分类上属于经济系的一个分支！

美国：2

美国的金融专业是微观金融，通常开设在商学院下。

学金融专业的同学基本上主要两个目标可能是投行和咨询两个行业。也有很多同学可能会直接进入公司的财务部门、直投部门或者是私募股权基金比如说像PE、VC这样的行业。不管你要进入哪个行业，你金融类专业这些就职方面的经验都是万变不离其宗。

首先第一点你要把硬实力做到最好，所谓的硬实力就是你的相关专业知识。

专业知识我分为三大类，刚才也有所提到，

第一块就是会计知识。这是一个非常实际的问题。金融类专业的面试当中不管你是面试什么样的职位，不管是投行也好还是PE、VC也好，你首先被问到的问题都是跟会计专业相关的。这会计专业相关不是说你只知道你的资产负债表的原理就可以。而是你要知道，这三个报表之间的关系是如何的，比如其中一个报表的数字有所改变，它对另外两张报表有一个什么样的影响。非常经典的一个问题，也是经常会被问到的问题就是，如果你的折旧就是epreciation被少算了十块钱的话，对这几张报表都有个什么样的影响。那么我们如何去复习这些问题呢，首先就是要学好你的专业课程，就比如我刚才说的financial counting，或者你中级的会计课程要学的非常的扎实。第二点就是，每个学校的求职办公室都有一些相关的第三方的求职资料，比如说Vault Guie。我们非常知名的Vault Guie to Financial Interview，这里面涵盖了一些非常常见的会计类知识，还有会计类问题。

第二类就是估值类知识。这一类的知识积累是在你平时的corporate finance，就是公司理财的课程中都会涉及的。比如我刚才提到的，一个股价应该如何估值。比如苹果现在股价是110块钱，它为什么是这样的估值，市场为什么给它这样的估值，你对它又是怎么样的估值。这其中就涉及到我们刚才提到的就是两个基本的估值方法，一个是DCF就是折现率的法则，一个就是可比公司。那么这两种估值方法也是面试中非常广泛涉及的，我可以说有百分之八十的金融类面试都会问到你这两个问题。这一类问题怎样准备和学习？第一点，是你的专业课程中会涉及到。如果你不是学金融专业的也建议你学一学corporate finance的课程。那如果学完这个还觉得不够怎么办？没关系，还可以借助像vault guie这样的第三方知识平台进行学习。我们还有比如像投行面试四百问（400 questions）这样的书籍，这些书籍资料都是非常非常实用的，他们总结的这些面试中的问题尤其跟金融相关的问题都是出现率极高的。

第三类的问题就是行业相关的知识。比如你想加入到投行的地产组，那你对地产行业有一个比较系统的了解。如果你想做TMT的话你就要对TMT行业有一个非常好的了解。那么这个如何实现呢？就通过我们平时在互联网上看到的一些信息，也可以通过学校的一些资源拿到相应的研报，不管券商的研报也好其他机构的研报也好，都是对你对这个行业的了解都是非常有帮助的。

说完了硬实力呢，我们再说一下软实力。

其实软实力我在前面的环节已经讲了不少了。这里呢我就主要讲一下具体准备的方法论。

第一点，我刚才讲到通过平时在社团的活动当中加强自己的表达能力、和别人沟通的能力。这是非常重要的。在这个过程中要多学习用美国人的方法来表达自己，这是一个非常漫长的过程。有同学学的比较快有的比较慢，这都没关系。最好的方法就是在日常的学习生活中多跟人谈多跟人交流，然后仔细观察别人的用词还有这个语音语调，同时自己来慢慢纠正自己的用词和语音语调。

另外一点就是要拓宽自己的知识面。因为很多的面试过程当中，很多都是美国面试官嘛，就是美国文化方面要有一些基本认识，不论是体育、影视文化，要有一个基本的了解。可能有些同学对音乐比较感兴趣的话，其实这是非常好的方面。你可以多对一些乐队、歌手、音乐形式进行一个系统性的了解，不论你喜欢玩乐器也好喜欢听音乐也好，都是非常好的开始，这样你可以在面试过程中你可以跟面试官谈不管是音乐也好体育也好还是影视、美国文化也好，这样整个面试过程和气氛会变的非常融洽。在这基础之上怎么来准备行为面试，就是我们说的软实力面试呢？就是你需要把所有行为面试你想到的问题都写下来。写下来之后，你应该一一作答，每个问题都要有一个详尽的作答写出来，写下来之后和你的室友、同学反复的进行练习，就是他问你答。反复练习之后把这些答案都牢记于心，而且经常自己随意的进行变化。做到这点之后你就可以在面试中立于不败之地了，就是不管他问到任何的行为问题，你都可以非常清晰的表达自己的思维，而且说的都是真正自己的经验和体会。

求职的过程是一个非常艰辛、漫长的过程。大家一定要早开始。在美国上学来讲的话，你大三暑期实习的整个申请应该是在一上大三就开始了。所以我建议大家这个过程要早一点开始，比如你从大二就开始系统性的来了解这方面的知识。大一你可以有些时间来学习课程，了解整个学校的环境，大二就要开始系统性的、朝找工作的方向来努力。第一件事情就是要去你学校的Career Services Center，就是学校的求职中心，去了解它们的情况。很多大公司都会来做宣讲会，要了解他们宣讲会的时间，同时把简历改好。美国一般求职需要两份文件，第一份就是简历，resume，第二份是求职信，就是cover letter。每个学校都有自己的模板，所以你大二就要知道用学校给你的模板把简历和求职信改好。在这个基础上一定要多从学校各方面了解信息，不管是网申信息还是各个公司宣讲会信息，就是每一步都不要落下，每一步都要早开始早准备。比如说一个公司在三个月之后是你递交简历的ealine，你一定要三个月之前就要把简历各方面都写好，这样在这三个月过程你可以不断完善，千万不要等到最后一刻再去改简历。

总结一下在求职过程中三点非常重要：

第一点就是你硬实力的构建，就是你如何把technical interview（技术类面试）的问题来做好。

第二点就是你如何来把自己的软实力给构建起来，比如沟通能力、行为面试的作答。

第三点就是要早开始利用学校资源整体规划，早开始，每一步都不能落下。

最后祝大家一切顺利，新年伊始，事事如意！