

对于计划去加拿大留学,尤其是看重“学习+实践”机会的同学来说,刚刚传来一个振奋人心的消息——2026年4月1日起, 针对co-op实习项目要求的加拿大大学课程(专/本/硕/研文) 的学生,无须再单独申请co-op WP实习工签,持有效学签即可开启实习。
已递交且还在受理中的co-op工签申请,使馆后续将会自动取消。
以下是额外需要注意的:
①全日制学生,学习时长不低于6个月,且毕业后能获得学位/学历/证书;
②所学课程明确要求co-op实习,且实习时长不超过总课程时长50%;
③进入到专业课程(语言、预科阶段,不可参与实习)
只要你持有有效学签,且课程本身包含实习安排,就可以直接开始实习,无需再额外递交工签申请,也不用再焦虑等待审批结果。

这意味着什么?
过去,很多带实习项目的留学生不得不经历“拿到录取 → 申请学签 → 再单独申请co-op工签”的双重流程,耗时又耗力。有人甚至因为工签迟迟没批,差点错过实习节点。
而现在,一步到位,学签即通行证。
也就是说,这项政策专门面向真正进入专业阶段、课程自带实习要求的正规留学生,而不是用来“挂名实习”的通道。
为什么说这是加拿大留学的又一次“加分项”?
加拿大一直以来都是全球留学生的热门目的地,不仅因为教育质量高、学历认可度广,更因为它的移民路径清晰、工作机会丰富。
· 带薪实习本身就是加拿大教育的优势:很多college和大学课程把co-op写进教学大纲,让学生毕业前就积累本地工作经验;
· 省去工签环节后,实习衔接更顺畅:学校安排的实习期可以无缝嵌入学习节奏,不用在学期中“等工签”空转;
· 对将来申请毕业工签(PGWP)和移民也更友好:实习经历不仅加分,还能帮助留学生更快适应加拿大职场文化;
一句话总结:
加拿大正在用政策告诉你:来这里读书,不用在流程上浪费时间。学签在手,实习就走。
如果你正在考虑留学加拿大,或者已经拿到了带co-op的offer,现在正是重新评估时间线的好时机——少一道手续,多一份从容。
政策已经落地,抓住红利期的,往往不是聪明的人,而是先行动的人。

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