

建议每周制定进度表,重点监控文书修改(建议迭代5稿以上)、语言考试出分(最晚2025年5月出成绩)、模拟面试(至少10次全真演练)三个关键节点。保持与目标院校招生官邮件沟通(如询问具体课程设置),展现proactive态度。
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