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我们将直接联系这些人或他们的（移民）顾问，确认他们是否同意我们根据新的要求签发他们的签证。” 通知称。
移民局同时称，本财年将继续发放“抽签”签证，直到500各配额发放完成。 下一财年父母团聚类居民签配额将保持在2,500份，涵盖排队和抽签申请。
通知称， 本财年末父母团聚类签证的办理速度将再次加快。
目前，对于父母团聚类签证的薪资门槛为31.61纽币/小时（也是新西兰的中位数工资）。 父母居留签的费用为3180纽 币起。
周日（2月23日），新西兰财政副部长David Seymour宣布政府计划改革《海外投资法》（Overseas Investment Act）， 以便新西兰企业更容易获得海外投资 ，实现增长并提高工资水平。
Seymour表示，海外投资能够促进经济增长，因为企业可以利用这些海外资金购买更先进的生产设备、引进新技术、优化生产流程，“当工人使用更先进的工具和技术时，他们的生产效率更高，薪资也会随之提高。”
“ 新西兰的生产率增长与工作者能够使用多少资本（资金、设备、技术）密切相关。 在过去10年里，我们的资本与劳动比例几乎没有增长，年均增长仅为0.7%，而在过去10至15年间，这一增长率约为2%。”
“ 因此，1993年至2013年，新西兰的生产率年均增长1.4%，但在2013年至2023年间，这一数字降至仅0.2%。” Seymour说。
新西兰政府已批准一项改革方案，主要包括：
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赵宇晖
