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企业文化
"金"彩时刻
金吉列誓词
对待客户——客户需要我诚信服务,因为诚信是人类一切美德的基础。客户希望我站在他的立场上帮他实现梦想,最怕我欺骗他,所以他才处处设防!...
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比学赶帮超,用我们JJL的管理术语就是"标杆管理"。其基本思想是通过规范且连续的比较分析,帮助企业寻找、确认、跟踪、学习并超越自己的...
南京分公司网络平台文化宣传作品
5月15日南京分公司召开全员文化分享会,由亚洲部经理周媛分享,南京分公司总经理王玲做总结补充。会议宣贯了“每一天都极度认真...
"金"色力量
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在公司“用文化构筑领先企业,以仁为本,建和谐企业”的文化大潮下,加拿大文案部门一直积极响应和参与...
金吉列精神文化—行为背后的思考逻辑
想好好活,就得好好干,这一点很重要。工作最重要的目的在于通过工作来磨炼自己的心志、提升自己的人格。“工作造就人格”,就是要通过每一天认真踏实的工作...
金吉列精神文化—行为背后的思考逻辑第三十八条
人不能不工作,文化在日益进步,生活也日趋复杂, 我们必须适应在进步着的社会。 正如萧伯纳曾经说过,明白事理的人使自己适应世界,不明事理的人想使世界适应自己...
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现在有很多企业,老板管高层,高层管企业,中层和中层以下都是在执行领导的决定,却总是执行不力,执行不到位,导致其内部管理效率大打折扣,成本不断增加...
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衡量自己的能力要用“将来进行时”,这句话用在留学咨询这个行业再合适不过了,想要成为一名合格的咨询顾问需要长时间的积累,积累客户,积累经验,积累口碑...
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转眼间,金吉列留学已经走过了18个年头,这18年里,前董事长张世杰博士孜孜不倦,坚持不懈,持之以恒地在探索用 “良心、合作、多赢、共享”来打造全球知名的教育文化产...
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"金"日分享
金吉列企业文化宣传
退费、投诉是对我过错的补救措施,我的责任就是通过专业、服务,让客户满意,如果客户不满意,是我没有做好专业,所以客户前来退费、投诉,我应该抱有感激的心来接待,因为他能帮助我发现工作中的失误...
2017-04-14
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2016年年度表彰大会冉总致辞
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